O Sindicato dos Médicos de Mato Grosso (Sindimed) aguarda que a Prefeitura de Várzea Grande cumpra com um acordo feito na manhã desta quinta (5) na qual se compromete a começar a quitar os salários atrasados dos médicos ainda esta semana, assim que receber um repasse de R$ 1 milhão da Secretaria de Estado de Saúde (SES).Em reunião na manhã desta quinta com o prefeito Sebastião Gonçalves, o sindicato conseguiu a garantia do pagamento das verbas indenizatórias devidas pela Prefeitura à categoria, cujo montante chega a R$ 2,4 milhões, mesmo valor do repasse total a ser feito pelo Estado ao município. Os salários estão atrasados há cinco meses.
Segundo o advogado do sindicato, Sílvio do Nascimento, não houve demissões formais e sim procedimentos burocráticos para adequação às diretrizes do SUS, com a extinção da Fundação de Saúde de Várzea Grande (FUSVAG), pela qual a Prefeitura passou a responder diretamente pela saúde no município.
De acordo com ele, houve apenas alguns casos isolados de demissões de médicos e outros cujos contratos venceram no final do ano passado, mas que houve compromisso da Prefeitura em recontratar os profissionais temporários. Foram rescindidos contratos de 70% dos 300 médicos da rede pública lotados nas policlínicas, postos e Pronto-Socorro.
Segundo o sindicato, os médicos continuam em estado de greve até a próxima segunda (9), quando se reúnem em assembléia. Uma nova reunião com o prefeito está marcada para o dia 13 de janeiro.
A Secretaria Municipal de Saúde de Várzea Grande informou que serão renovados os contratos de 800 profissionais, 600 destes com duração até 31 de março. Serão também chamados os 600 aprovados no concurso público realizado ano passado e, caso não ocorra posse de concursados, os contratos com os temporários serão estendidos até 31 de dezembro.
Os contratos serão analisados pela Prefeitura nos próximos 15 dias. As 600 vagas são para os cargos de médico, técnico em enfermagem e enfermeiro, entre outros.
Neusa Baptista – Da Redação
Foto: Mary Juruna
Segundo o advogado do sindicato, Sílvio do Nascimento, não houve demissões formais e sim procedimentos burocráticos para adequação às diretrizes do SUS, com a extinção da Fundação de Saúde de Várzea Grande (FUSVAG), pela qual a Prefeitura passou a responder diretamente pela saúde no município.
De acordo com ele, houve apenas alguns casos isolados de demissões de médicos e outros cujos contratos venceram no final do ano passado, mas que houve compromisso da Prefeitura em recontratar os profissionais temporários. Foram rescindidos contratos de 70% dos 300 médicos da rede pública lotados nas policlínicas, postos e Pronto-Socorro.
Segundo o sindicato, os médicos continuam em estado de greve até a próxima segunda (9), quando se reúnem em assembléia. Uma nova reunião com o prefeito está marcada para o dia 13 de janeiro.
A Secretaria Municipal de Saúde de Várzea Grande informou que serão renovados os contratos de 800 profissionais, 600 destes com duração até 31 de março. Serão também chamados os 600 aprovados no concurso público realizado ano passado e, caso não ocorra posse de concursados, os contratos com os temporários serão estendidos até 31 de dezembro.
Os contratos serão analisados pela Prefeitura nos próximos 15 dias. As 600 vagas são para os cargos de médico, técnico em enfermagem e enfermeiro, entre outros.
Neusa Baptista – Da Redação
Foto: Mary Juruna
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